Onze diensten voor werkgevers

Yellow Selectie is bijna 10 jaar actief in het rekruteren van technische profielen in diverse sectoren. Deze specialisatie is ook absoluut onze grote sterkte. Door onze focus uitsluitend op jobs in techniek te leggen, zijn we intussen het meest ervaren selectiebureau in Vlaanderen voor de technische markt! Deze ervaring vindt u zowel terug in onze professionele werking, als bij onze deskundige recruiters en projectleiders.

We geloven sterk in wederzijds engagement en vinden employer branding heel belangrijk. Hierin gaan we all the way en gebruiken alle nodige rekruteringstools om de meest geschikte kandidaat te vinden (Database Search, Web Based Search, Direct Search, Social Media Recruitment). 89% van de kandidaten die via Yellow aangeworven zijn, is één jaar later nog steeds in dienst bij dezelfde werkgever.

Waarom Yellow Selectie?

  • uitsluitend focus op technische profielen
  • professionele en gekwalificeerde projectleiders en recruiters
  • uiterst professionele behandeling van uw vacature
  • wetenschappelijk onderbouwde testing
  • bescherming van uw medewerkers
  • totale discretie en geheimhouding
  • duidelijke timing
  • afspraken worden steeds formeel vastgelegd
  • bewezen resultaten en hoge klanttevredenheid

Heeft u vragen over onze samenwerkingsformules of de functiedomeinen waarin we gespecialiseerd zijn? Aarzel niet ons te contacteren.

Contacteer ons voor een vrijblijvende afspraak

Onze selectiemethode:

Stap 1 Functie- & bedrijfsprofiel

Opmaak van een uitgebreid dossier.

Stap 2 Rekruteringsplan

On- en offline publicaties, Direct search, Database search en Social Media Recruitment.

Stap 3 Screening

Cv-verificatie, diepte-interview, assessments, persoonlijkheidsonderzoek, referentiecheck.

Stap 4 Rapportering

Uitgebreid selectierapport, afspraak tussen u en de weerhouden kandida(a)t(en).

Stap 5 U werft aan

Rechtstreekse arbeidsovereenkomst met de kandidaat.

Stap 6 Yellow volgt op

Opvolgings-, evaluatie- en/of functioneringsgesprek.